Juhtumi käsitlemise kord EMTÜ eetikakomisjonis
- Juhtimit käsitleb EMTÜ eetika komisjon.
- Ebaeetilise käitumise avastamise/kahtluse korral, pöördub avastaja ühingu eetikakomisjoni poole kirjaliku raportiga. Faktipõhine olukorra kirjeldus saata digiallkirjastatult e-mailile: eetika@muusikateraapia.eu
- Pöördumise korral toimub esmalt komisjoni liikmete teavitamine ja koosoleku kokku kutsumine.
- Juhtumi arutelu ja olukorra esmane hindamine toimub eetikakomisjoni koosolekul.
- Järgneb olukorra informatsiooni kontrollimine ja selle põhjal esildise tegemine juhatusele.
- Arutelu juhatusega ja otsuse vastuvõtmine.
- Kirjalik pöördumine menetluses osalevatele osapooltele.
- Dokumentide talletamine: juhtumiga seotud dokumente (nt. kirjavahetus) hoitakse parooliga ühingu Google Drive’i kaustas ja säilitatakse 7 aastat. Juurdepääs on eetikakomisjonil ja ühingu esimehel.
- Igal eetikakomisjoni kohtumisel, kus arutletakse käsitletava juhtumi olukorda, täidetakse protokoll.
- Puhkuste ajal on välja valitud üks vastutav isik, kes jälgib kahe nädala jooksul korra eetikakomisjoni e-maili. Eetikakomisjoni juhi puudumisel määrab juht komisjonist endale asendaja. Sellele meilile saavad kõik komisjoni liikmed ligipääsu.
- Pöördumise korral on vastamisaeg kahe töönädala jooksul.
